Обществознание, вопрос задал Аноним , 2 года назад

Имеет ли право работодатель за один прогул работника наложить в виде дисциплинарного взыскания замечание или выговор
(Да/Нет)

Ответы на вопрос

Ответил korolevaa417

1

да имеет .................

Предыдущий вопрос

Следующий вопрос

Новые вопросы

Русский язык, 2 года назад

1)Вдруг ямщик стал посматривать в сторону и наконец сняв шапку оборотился ко мне и сказал:"Барин, не прикажешь ли воротиться?" 2)Возвратясь к коменданту я, по обыкновению своему, подсел к Марье...

Окружающий мир, 2 года назад

какие меры применяют для охраны редких и исчезающих млекопитающих...

Химия, 2 года назад

Утворіть оксиди з такими елементами;Fe(II),Si(IV),K,P(V),Mn(VIII)...

Математика, 2 года назад

Решите пожалуйста!..

Математика, 8 лет назад

Стороны треугольника равны 13,14,15. Найти сумму длин всех высот этого треугольника.

Математика, 8 лет назад

Упростите выражение: 3х-5у+8х-7у -7а-4б+8+4б-11а+...