4.На зборах колективу підприємства Недригайло А. заявив, що керівник лабораторії Бойко в. - аморальна людина, руйнує сімʼю, тощо. Після зборів Бойко В. звернувся в суд з позовом, у якому вимагав, щоб суд своїм рішенням зобовʼязав Недригайла А. принести йому вибачення на чергових зборах і компенсувати моральну шкоду в сумі 5 тис. грн.;
Ответы на вопрос
З юридичної точки зору, Бойко В. може мати підстави подати до суду на Недригайла А. за наклеп. Наклеп - це поширення неправдивих або таких, що завдають шкоди репутації, відомостей про особу, які шкодять її діловій репутації. Висловлювання Недригайла А. можна вважати наклепницькими, якщо вони є неправдивими і завдали шкоди репутації Бойка В.
З точки зору заявленого засобу правового захисту, не виключено, що суд міг би зобов'язати Недригайла А. вибачитися перед Бойком В. на наступному засіданні, оскільки це сприяло б відновленню репутації Бойка В. Однак, саме суд має визначити відповідну компенсацію за завдані збитки.
Важливо також враховувати етичні наслідки висловлювань Недригайла А. Безпідставні звинувачення та особисті нападки в професійному середовищі можуть зашкодити не лише репутації Бойка В., але й загальному моральному духу та продуктивності праці на робочому місці. Важливо, щоб співробітники завжди зберігали професіоналізм і повагу до своїх колег.
Таким чином, висловлювання Недригайла А. щодо Бойка В. потенційно можуть бути розцінені як наклепницькі, а Бойко В. може мати підстави для подання позову про відшкодування шкоди. Належний спосіб відшкодування шкоди визначатиме суд. Також важливо, щоб працівники дотримувалися професійної та шанобливої поведінки на робочому місці.